Wer sind Sie, wenn Sie nicht arbeiten? Zu viele Führungskräfte definieren sich nur über Ergebnisse, Deadlines und Output. Doch in dem Moment, in dem Sie Ihre Rolle, Ihren Titel oder Ihr Büro verlieren, verlieren Sie auch sich selbst.
Sie sind mehr als Ihre Arbeit. Sie sind nicht Ihre Stunden. Sie sind nicht Ihr E-Mail-Postfach. Sie sind nicht Ihr Titel.
Meine Frage an Sie: Wer sind Sie, wenn Sie nicht arbeiten?
